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《绿茵王牌少帅》 029 德邦丹的奖励(3/4)

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,说:“总不能八个人都没有留下的价值了吧?”

    司徒云兵好整以暇,耐心地说道:“好,挨个跟你说。

    朴周永,这个韩国前锋有实力,也确实能够在球队有位置,但他的地位下降了,本来他是主力,就算他回到一线队,他也只能是轮换球员,你看最近两场比赛,尼玛尼,加克佩,皮诺这些前锋表现是不是挺好?

    还有莫罗,简直是超预期的表现。

    朴周永可以竞争,但我认为他离开是最好的,这样不会破坏现在团队的氛围。

    科卡塔我就不说了,他回到一线队也只是后备球员,我不想在他身上再浪费时间。

    阿杜,名不副实的天才,真正的天才19岁的时候早就闪耀夺目,他却在本菲卡都打不上主力,反正我们是租借他,也没有买断他,提前结束掉租借合同,让他回去,我们还能减少给他的工资支出,这正符合俱乐部开源节流的财政政策。

    31岁的穆勒本来努力一下,确实能够成为球队防线的中流砥柱,甚至是领袖,可是他在一场比赛之后就暴露出他不具备这样的能力和心态,到了他这个年龄,心态大于经验大于能力,他是最先带头闹事的球员,为什么他一直保持沉默?

    因为他已经想好了,就在预备队待着吧,拿上两年的养老金就可以退休了!

    他的斗志已经完全消亡!

    其他年轻球员,说句实话,可留可走,留下用处不大,但如果驱逐他们的话,会强化我在队内的权威,这是主教练的底线,不容置疑和挑战!

    当然,俱乐部如果决定支持我当主教练的话,那么应该支持我的决定,如果俱乐部选择解雇我的话,那他们的命运还是由您来决定。

    我还是那句话,就算我不当摩纳哥主帅了,我给您的建议也是他们不应该再回到一线队,除非您能够请来德高望重的名帅,否则就再没人能够震慑住他们了!”

    司徒云兵现在并不担心德邦丹要解雇自己,毕竟有言在先,加上球队刚刚拿到两连胜,德邦丹这个时候最起码是在犹豫,而不是坚定不移地要解雇他,否则他也不会邀请司徒云兵来共进午餐了。

    德邦丹上任后解雇了体育经理和总经理,导致现在球队其实有很多事情他都是门外汉,也没有参谋能够给他出谋划策,所以他与司徒云兵对话时,更多是被司徒云兵牵着鼻子走,只要战绩-->>

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